陕西巨丰投资用赶集圈人 成本打对折人才不缩水
- 发布时间：2015-04-20 16:06:09 来源：Donews 责任编辑：王磊
由于可以保证在短时间内争取到足够有效的简历，并从中准确筛选出最匹配人才并为己所用，互联网平台招聘受到了各大公司的一致青睐。而国内最专业的分类信息网站赶集网作为个中的佼佼者，更以业内高性价比圈人的特性，帮助不少公司解决了人才的问题，成为了公司完成规模扩展的关键因素。
圈人大户招人犯难
和传统制造业不同，金融、咨询等服务业是人力资源密集型行业，人才可以说是公司唯一也是最重要的资源，所以，只要能围笼人才，各个证券金融公司不惜砸下重金。重赏之下未必有勇夫，尤其是“足够多”的勇夫，陕西巨丰投资资讯有限责任公司最近就遇到了这样的问题。
“巨丰投资”是经中国证监会批准的首批证券投资咨询机构，是中国证券业协会会员单位，专注于证券投资顾问服务、证券市场及可持续发展研究、金融资讯数据的加工生产及企业财务顾问服务。
经过多年发展，“巨丰投资”旗下服务日渐增多，包括巨丰研究评级、巨丰投顾服务、巨丰金融资讯、巨丰财务顾问和宝盈投资顾问平台五大块业务。随着摊子越铺越大，公司也渐渐感到人才供应的不足。
“巨丰投资”负责人表示，证券金融行业扩张分为深度和广度两种路线。所谓深度，指的是业务深耕；广度，指的是新业务、新领域覆盖。然而无论哪一条线，扩张的根本都需要人得执行，还必须是更专业、更细分的人才。总结来说，服务业的扩张，其实就是人才的扩张。
赶集网助阵完成扩张
为了满足“巨丰资本”的发展目标，其人力资源部没少下功夫。然而行业内招聘网站众多，要找到一家性价比高、又能提供庞大简历库的公司却很难。直到他们发现了赶集网。数据显示，赶集网在线招聘业务平均活跃简历量超过1亿份，总简历量近2亿份，在招聘高峰期，有近1.5亿的活跃简历。
效果不负众望。赶集网凭借自身快速输送人才的能力，保证了“巨丰资本”50%的人才来源。更可贵的是，与赶集网建立合作关系不但没有增加企业成本，反而还依靠招工效率提高，以及相对于其他分类网站性价比更合算的服务，帮助“巨丰资本”节省了五成招工成本。借助赶集网强悍的人才引进能力和优质的服务，一下子缓解了招人难的困境，更让“巨丰资本”有了进一步扩张的底气。
“赶集网平台好，知名度高，更重要的是能够给我们提供更专业的招聘人才渠道“，该公司负责人表示，“巨丰资本”将进一步与赶集网继续合作，实现互利共赢，不断探索高效招聘新模式。
